지난 2일 오후 시청 대회의실에서 열린 광주청년 일경험드림플러스 제16기 드림청년 공통교육에 참석한 강기정 광주시장이 청년들과 기념촬영하고 있다.<광주시 제공>

광주시의 청년 일자리 인기 정책인 ‘광주청년 일경험 드림플러스 사업’이 하반기 일경험을 본격 시작한다.

4일 광주시에 따르면 올해 하반기 광주청년 일경험드림플러스에 참여하는 ‘16기 드림청년’ 470명을 대상으로 공통 교육을 실시하고 하반기 일경험의 문을 열었다.

이번 교육은 지난 1-2일에 이어, 5일 시청과 김대중컨벤션센터에서 진행된다.

1일 차 교육에는 사회생활에 첫발을 내딛는 청년들을 위해 직장 내 예절과 커뮤니케이션 방법 등을 교육했다.

5개월 간 일경험을 하게 될 드림터(사업장)에서 원활히 직장 생활을 할 수 있도록 다양한 팁이 전수됐다.

2일 차에는 청년들이 알아야 할 노무 상식을 비롯해 일상생활 사례를 중심으로 근로 기준법 적용 등에 대해 알아보고 궁금한 점을 직접 노무사에게 즉문즉답하는 시간을 가졌다.

강기정 시장은 이날 드림청년들을 응원하기 위해 교육 현장을 깜짝 방문했다.

강 시장은 “이번 경험을 통해 자신이 진짜 원하는 일을 찾는 기회를 얻길 바란다”고 청년들을 격려했다.

3일 차인 5일에는 김대중컨벤션센터에서 직무별 기초 교육과 드림터 출근 전 준비 사항 등을 전달하며 네트워킹 활동을 진행한다.

16기 드림청년들은 사흘 간 공통 교육을 시작으로 12월 말까지 5개월 동안 매칭된 260여개 사업장에서 주 25시간씩 일경험을 하며 현장에서 직무를 경험하고 취업 역량을 강화한다.

일경험 기간에는 ‘드림 매니저’(전담 매니저)들이 참여 청년과 사업장에 대해 상시 방문하거나 상담을 진행해 청년의 일 적응을 돕고 실질적 직무 경험을 지원할 계획이다./박선강 기자

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